调查称2009届研究生月薪4160元 本科生2514元

京津地区2009届毕业半年后仍留在京津地区就业的本科毕业生求职时的月收入期待底线为2341元，半年后实际月收入为2682元；去往京津以外地区就业的毕业生月收入期待底线为2307元，其实际月收入为2663元。

专业对口率

京津地区2009届本科毕业生半年后工作与专业对口的比率为65%，低于全国2009届本科毕业生半年后专业对口率（67%）2个百分点。有过实习经历的本科毕业生半年后的专业对口率为66%，略高于没有实习经历的毕业生的专业对口率（64%）。

京津地区2009届毕业半年后留在京津地区就业的本科毕业生专业对口率为62%，低于去京津以外地区就业的毕业生专业对口率（70%）较多，有更多的毕业生为了留在京津地区就业，从事专业不对口的工作。

 就业流向

京津地区2009届本科毕业生半年后就业量最大的职业主要是文职人员、行政秘书和行政助理、会计。在就业量最多的前20个职业中，月收入最高的依次为口译员和翻译员（3769元）、出纳员（3375元）、电子工程师（3251元）。就业量最大的行业是各级党政机关、储蓄信用中介、小学和中学教育。在就业量最大的前10个行业中，月收入最高的是储蓄信用中介（3365元）和广播电视业（3279元）。

京津地区2009届本科毕业生半年后有35%的人在民营企业/个体就业，其月收入为2438元；有29%的毕业生在国有企业就业，其月收入为2928元；有18%的人在政府机构/科研事业单位就业，其月收入为2554元；有15%的毕业生在中外合资/外资/独资用人单位就业，其月收入最高，为2976元。

京津地区2009届本科毕业生有25%的毕业生在3001人以上的大型用人单位就业，其月收入最高，为3256元；有21%的人在50人以下的用人单位就业，其月收入最低，为2290元。

京津地区2009届本科毕业生最主要的求职成功信息渠道为通过朋友和亲戚得到招聘信息（21%）和通过专业求职网站（19%）。“大学组织的招聘会”（69%）是京津地区2009届本科毕业生接受的最主要的求职服务，但接受过此项求职服务的人中有31%认为该项服务没有帮助。

京津地区2009届本科毕业生平均求职费用为1075元，每收到一个工作邀请需投出的求职份数平均为17份，明显高于全国2009届本科毕业生同项指标（12份）。其中，毕业后仍留在京津地区就业的毕业生群体其平均求职费用为969元，每收到一个工作邀请需投出的求职份数为19份，远高于离开读书所在地去京津以外地区就业的毕业生平均求职份数（13份），但这部分毕业生平均求职费用更高，为1300元。

基本发现

腾讯-麦可思调查显示，截至10月25日，2011届硕士毕业生平均签约月薪为4160元，2011届本科毕业生平均签约月薪为2514元，2011届高职高专毕业生平均签约月薪为2077元。当前呈现出学历层次越高，毕业生的平均签约月薪越高的特点；并且其差距明显，注意到较早签约的毕业生就业竞争力较强，薪资可能高于同类平均水平。

从专业来看，当前签约月薪最高的硕士毕业生专业类为电子信息科学类（5373元），签约月薪最高的本科专业类为能源动力类（3027元），高职高专则为语言文化类（2322元）。

电信及电子信息服务业是2011届硕士毕业生和本科毕业生签约月薪最高的行业类，分别平均签约月薪为5794元、2784元，高职高专则为建筑业（2351元）。

2011届大学毕业生与外企、国企的签约月薪相对较高。各种雇主类型中，签约于“中外合资/外资/独资”的2011届硕士毕业生和本科毕业生当前签约月薪最高，分别为5473元、2917元；其次均为“国有企业”，硕士毕业生和本科毕业生签约月薪分别为4264元、2599元。对于2011届高职高专毕业生而言，签约月薪最高的为“国有企业”（2205元），其次是“中外合资/外资/独资”（2190元）。