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近日,中南大学生命科学学院发布消息,该院将面向全球诚聘优秀学者,分学术领军人才、中组部“****”青年人才、其他青年人才3类招聘。
看中南大学给出的待遇,就能理解这次招聘人才的身价。学术领军人才年薪税前60万元、购房补贴和安家费税后100万元、科研启动经费400万至600万元。青年千人年薪税前50万元、购房补贴和安家费税后60万至80万元、科研经费200万至400万元。
看起来是不是很诱人?即便是和东部高校比,中南大学给出的这份待遇同样很有竞争力。例如,上海交通大学系统生物医学研究院为青年千人入选者提供的年薪是45万元,比中南大学的少5万。
中南大学的要求也不低。以青年千人为例,要求应聘者年龄不超过40周岁;取得博士学位,并有3年以上海外科研工作经历;在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位。光这几条要求,就足以让很多跃跃欲试的人才失去资格。
实际上,上面的这份招聘计划是在《中南大学中青年人才聘用管理实施办法》的整体框架下制定的。该文件2016年出台。此前,中南大学为“青年千人”提供的年薪是35万元,在湖南师范大学将“青年千人”的标准提高到45万之后,中南大学一口气涨了15万,直接将标准提高到50万元。
除了薪酬待遇、科研经费、安家经费等方面的支持,中南大学还会对中青年人才在居留许可、出入境、落户、配偶安置和子女就学等方面给予倾斜支持。
湖南大学教育科学研究院教授罗仲尤认为,省内高校确实应该把目光对外,吸引海外的湘籍高层次人才。湖南地处中部,在区位上有天然劣势,因此在薪酬上要有吸引力。他认为,湖南高校目前最紧迫的任务是吸引年轻的优秀人才。
对比
国内其他高校怎么“挖人”
南京大学现代工程与应用科学学院:教授、副教授:启动经费200万-500万;年薪25万-50万,实验室80平方米以上;住房120-140平方米。专职研究员、副研究员:年薪16万起。
上海交通大学系统生物医学研究院:国家青年千人入选者年薪45万,房贴150万,科研启动经费200万-300万;入选国家****和长江学者待遇面议。
武汉大学基础医学院“青年千人”项目:年度底薪不低于50万元;提供300万-800万科研启动经费;国家提供50万元补助,学校提供120-150平方米的住房一套或50万元安家费,另提供校内过渡房;提供150平方米左右科研用房,优先使用武汉大学模式动物研究所;协助解决配偶工作,为子女提供自幼儿园至高中的一站式优质教育资源,解决后顾之忧;学校附属三家三甲医院及校医院提供优质的医疗保障。
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