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1、浏览该老师的个人主页,通过其发表的论文看其研究方向与内容,不排除有夸大的成分
2、联系该学校的同学帮助打听具体的项目,因为有的老师的研究方向根本就无法归类,可能跟该类别的真正含义差了十万八千里
3、有的同学喜欢做项目,有的喜欢搞理论。这个也要问清楚,有的看似搞的是项目特别是一些基金,其实是高大上的理论,研究跟没研究一样。也而有的项目是本科生搞的,研究生再搞层次就低了。
4、还有一些老师是校外老师。比如只在这个学校挂个名,或者是研究所的老师,或者在该校读一年,然后去其他地方或学校接着读等等。
5、专硕的同学一定要问清楚,研二自己能不能出去实习。
6、有的老师因为兼任行政职务,可能会把自己的学生给别人带。这个要弄清楚,是不是老师自己带学生;如果不是,请打听清楚是哪个老师带。当然,你也可以拒绝自己搞,老师能同意就行。或者老师正好要出国交流访问一年两年的,你就只能自己搞了。
7、有的老师很好,若你不喜欢他的方向,也可能把你交给其他学院的老师带。
8、老师的人品。有的老师比较为学生着想,会给一些指导,让你去做自己喜欢的方向,或者撒手不管你。但是有的老师就控制欲强喜欢指手画脚,或者喜欢教育你,但也是大部分为了你着想,希望能够得到更大的提高。
联系导师当然是可行的,但是一般不要太早,除非本科就在目标学校,或者自己本科的老师可以引荐,一般成绩出来之后再联系也不迟,不然算怎么回事呢是吧。做到礼貌高于一切,导师一般都很忙,不可能和你深入交流,一开始最好是发邮件,导师一般都会回复,视回复的情况,导师希望了解可以继续交流,如果导师礼貌性地回复,明显没有想继续下去的意思,其实已经够了,再继续只会让人反感。第一次发邮件要介绍清楚自己的情况,篇幅不必很长,但话要简洁明了,一定不要写得跟高考作文似的,不刻意放低自己更不能吹嘘自己,客观地展现真实的自己,当然我相信谁也不会傻了吧唧的陈述自己的缺点是吧。发邮件,或者之后发短信、打电话,如果可能的话可以拜访,但不管怎样,尽量选择工作日,而且不是周五或者临近假期的时候,换位思考,没人有义务假期还和你交流。
导师的选择一般是双选制,即老师同学经过一段时间互相了解之后,学生递交自己的选择,老师再根据情况选择,人气高的导师自然要刷人了。也有报到时就分好导师的,那样注重公平,毕竟人气导师大家一窝蜂都选,总会有很多人不如意的,其他老师也会略显尴尬。
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